Aplikuj na stanowisko IT Area Lead w HRS IT Sp. z o.o.

Klient -

Miejsce pracy Warszawa (hybryda)

Wynagrodzenie 20 000 - 30 000 zł brutto

Rodzaj zatrudnienia Umowa o pracę

Opis oferty

Dla naszego Klienta z sektora bankowego poszukujemy doświadczonych Managerów i Managerek, którzy/-re będą zarządzać jednym z zespołów oraz nadawać dalszy kierunek rozwoju aplikacjom:

Tribe Daily Banking – opracowuje rozwiązania dla klientów indywidualnych w obszarze bankowości codziennej. Wdrażając aplikacje w chmurze, oferując klientom nowoczesne rozwiązania płatnicze (BLIK, przelewy natychmiastowe) oraz strategię zarządzania finansami.
Tribe kredytów i ubezpieczeń – pracuje nad rozwiązaniami dla klientów indywidualnych w obszarze kredytowo-ubezpieczeniowym, rozwój aplikacji dla pożyczek, kredytów hipotecznych i ubezpieczeń. .

Praca: Warszawa (1 dzień z biura) + podróże służbowe (min. 3 dni w miesiącu pracy w Katowicach)

Stack technologiczny: Java 11,17; Spring Boot, Kubernetes, Openshift, Oracle, PostgreSQL, Modele AI, Public Cloud - GCP, Kafka, Python, JavaScript

Zakres obowiązków

proaktywne definiowanie i wywieranie realnego wpływu na budowę i realizację strategii rozwoju podległych aplikacji
zarządzanie ponad 20-osobowym zespołem programistów, testerów automatyzujących, analityków systemowych
planowanie i realizacja budżetu podległej jednostki
współpraca z jednostkami biznesowymi odpowiedzialnymi za tożsamy obszar
zarządzanie aplikacjami (rozwój i utrzymanie)
dbałość o spełnianie wymagań regulacyjnych wewnętrznych i zewnętrznych
zarządzanie złożonymi zmianami IT w międzynarodowym i zróżnicowanym środowisku
zastosowanie nowoczesnych technologii (takich jak Java 11,17; Spring Boot, Kubernetes, Openshift, Oracle, PostgreSQL, Modele AI, Public Cloud GCP, Kafka, Python, JavaScript) w środowisku pracy
odpowiedzialność za strategię banku w zakresie cyfrowego miejsca pracy oraz rozwiązań klienckich
promowanie kultury zorientowanej na usługi i wyniki

Poszukiwane kompetencje

wykształcenie wyższe techniczne, preferowane IT
minimum 2 lata doświadczenia w pracy na stanowisku managerskim/liderskim w obszarze wytwarzania oprogramowania, preferencyjnie w rozległym i zróżnicowanym środowisku pracy
doświadczenie w efektywnym zarządzaniu zespołem zajmującym się wytwarzaniem oprogramowania (preferowana technologia Java)
szeroka wiedza i zrozumienie technologii informatycznych
dyspozycyjność do pracy w modelu hybrydowym i podróży służbowych (cykliczne podróże do Katowic w modelu pracy w Warszawie)
doświadczenie w pracy z różnymi architekturami i rozwiązaniami IT oraz rozumienie zagadnień bezpieczeństwa IT
doświadczenie we współpracy z klientem wewnętrznym i zewnętrznym
umiejętności przywódcze/liderskie, wywierania wpływu i motywowania zespołu
proaktywna postawa i duże poczucie odpowiedzialności za powierzone zadania

Oferujemy

Bardzo rozbudowany pakiet benefitów

Pracę w dojrzałym biznesowo i technologicznie ponad 1000-osobowym Pionie IT, w którym razem z nami będziesz tworzyć rozwiązania dla nowoczesnej bankowości
Rozwój w najnowszych technologiach, takich jak: Public Cloud, mikroserwisy, AI, w lokalnych i globalnych projektach